L'administration a pour mission de délivrer des prestations à l'ensemble de la population et d'établir des actes d'autorité. Quelle que soit sa fonction, chaque collaborateur doit y concourir en respectant des principes et des valeurs définis par l'Etat.
- Le respect de l'intérêt de l'Etat
Les collaborateurs doivent s'abstenir de tout ce qui peut porter préjudice à l'Etat. Dans l'usage qu'ils font de leur liberté d'expression, ils doivent s'imposer les limites que commande leur fonction. Cette notion recouvre ce qu'il est d'usage d'appeler le "devoir de fidélité".
- Le devoir de dignité
Dans le cadre de son activité professionnelle, tout collaborateur représente l'Etat. Il doit notamment, par son attitude générale, contribuer à la considération et à la confiance dont la fonction publique est l'objet.
- Le secret de fonction
La confidentialité est de rigueur, notamment lorsqu'il est question d'informations sensibles auxquelles le collaborateur peut avoir accès.
- L'interdiction d'accepter des dons
Elle garantit l'intégrité des collaborateurs.
- L'interdiction de discrimination
Qu'elle soit fondée sur le genre, la race, la religion ou sur tout autre critère, cette obligation découle du principe de l'égalité de traitement.